最近，廣州搬家網(wǎng)記者從廣州搬家了解到，目前廣州搬家公司找到合適或長期的工人十分緊張，沒有哪家搬家公司是不用招工人的，多家公司的老板都為招不到搬家工人而頭痛。”一搬家公司老板告訴記者，即使是目前不缺工人的公司也會(huì)長年招工，因?yàn)楣と肆鲃?dòng)性太大了。工人也許今天還在這干，明天就不干了，為了防止工人臨時(shí)離開影響業(yè)務(wù)，公司總要長年招工人，或者是給他們漲一定的工資。

    也許有人會(huì)說，工人工資低，就在搬家費(fèi)上提些價(jià)，來補(bǔ)償搬運(yùn)工，用高工資、好待遇留住他們。但是記者在采訪中發(fā)現(xiàn)，目前搬運(yùn)工一個(gè)月保底工資是 1000元，一個(gè)工人按每天搬兩趟計(jì)，一天賺40元錢。而在建筑工地，一個(gè)雜工每天都能賺50元錢，有點(diǎn)技術(shù)的建筑工人每天可以賺到90元錢，再高些的可以賺100多元。所以很多工人寧愿去工地，也不愿意去搬家。再加上搬家雖說是個(gè)體力活，但也需要技術(shù)和耐力，不是所有的工人都能做得了搬家工。廣州一家搬家公司負(fù)責(zé)人告訴廣州搬家網(wǎng)記者，搬家工作其實(shí)也不容易，很多人剛做一天就受不了了。他記得有一次有個(gè)工人來試工，結(jié)果在高溫的考驗(yàn)下，那個(gè)工人連續(xù)從6樓搬到1樓，再從1樓搬到6樓，還不到一天就受不了了。廣州還有一家搬家公司的老板說：“造成廣州搬家工人待遇低，最主要的還是惡性競爭的惡果。搬家行業(yè)規(guī)范時(shí)，工人的待遇還是比較好的，熱了有清涼飲料給他們解暑，冷了有棉被發(fā)給他們，生意好時(shí)，還有獎(jiǎng)金。但現(xiàn)在公司想給都給不了。”“廣州搬家行業(yè)近六成的工人都是流動(dòng)的。”一家廣州搬家公司老板說，有的工人今天在這家干活因?yàn)槭帜_不干凈或與客人發(fā)生爭執(zhí)，被開除了，明天就到另外一家公司重新上班。該老板說：“以前，公司試著為工人買過保險(xiǎn)，結(jié)果一兩個(gè)月之后，工人拿鋪蓋走了，保險(xiǎn)單卻還丟在空空的鋪位上。”廣州搬家網(wǎng)

對于搬家公司招的搬運(yùn)工難管理，人人搬家公司也在這里給各搬家公司做個(gè)提示

    人人搬家公司提示，僅是對于搬家業(yè)主在搬家前應(yīng)該做的一些事情做了一些提醒，今天人人搬家公司就搬家公司的員工在搬家過程中應(yīng)該注意并應(yīng)該做的幾項(xiàng)做了一個(gè)歸納：
第一：司機(jī)與吊車司機(jī)應(yīng)注意到： 絞車司機(jī)和把勾工、卡軌車司機(jī)和卡軌車跟車司機(jī)必須配合協(xié)調(diào)，精力集中，杜絕誤操作。
第二：在對物品進(jìn)行裝車時(shí)注意：軌道上山運(yùn)輸過程中，必須按規(guī)定使用好主繩、保險(xiǎn)繩、紅燈等，運(yùn)輸支架及大件時(shí)還必須使用好保險(xiǎn)鏈和壓繩鏈。
第三：運(yùn)送途中注意：運(yùn)輸工作中必須堅(jiān)決執(zhí)行“開車不行人，行人不開車” 制度，確保支架和設(shè)備的運(yùn)輸安全。 
第四：拆裝家具時(shí)注意：拆除搬家回收工作過程中要做到不論大小件全部回收升井，全力做到“零丟失”。安裝過程中要嚴(yán)格按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求落實(shí)安裝工作，確保安裝一次性達(dá)標(biāo)。
第五：支架落道注意： 在處理支架落道時(shí)要特別注意工具使用方法和人員站位，確保安全。
第六：運(yùn)支架或大件時(shí)注意：人員要躲開繩道滑輪三角區(qū)，躲開傾倒向或有可能傾倒的位置，切實(shí)做到自保互保。
第七：使用單體進(jìn)行上道、調(diào)架等工作注意：要使用遠(yuǎn)方操作，防止單體崩倒傷人。

    人人搬家公司的工作經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)，注意到這幾點(diǎn)，就能讓您員工在工作過程中做到完美。也便于管理...

    幾家正規(guī)搬家公司的老板認(rèn)為，在目前這個(gè)沒人監(jiān)管的行業(yè)現(xiàn)狀下，只有靠規(guī)范自身的服務(wù)，做自己的品牌，才能維持發(fā)展——廣州搬家網(wǎng)。